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8月6號下午，阿里巴巴董事局主席馬云通過郵件向阿里近3萬名員工宣布，任命原資深副總裁金建杭為阿里巴巴集團總裁。消息一出，媒體紛紛議論，上市前夕，馬云新設(shè)總裁一職，所為何事？又向外界傳達了什么樣的信息？

事實上，金建杭，這位新任阿里巴巴集團總裁消失在公眾視野中已有一段時間，在被選為“阿里合伙人”之前，他一直處于休假狀態(tài)，隸屬于阿里一個叫管理部的部門。其為人所熟知的身份是阿里十八羅漢之一，負責(zé)阿里巴巴集團早期的公關(guān)、市場活動以及政府事務(wù)。

有意思的是，馬云的這封短短數(shù)十字的郵件中明確指出，新總裁金建杭要向阿里集團首席執(zhí)行官（CEO）陸兆禧直接匯報工作。這點讓許多人頗為費解，在中國人的文字邏輯里，總裁者，匯總裁決其事，怎么反受負責(zé)日常事務(wù)的最高行政官員制約？

為此，我專訪了一位熟知阿里高層動態(tài)的友人。

事實上，大公司執(zhí)行權(quán)有“重大執(zhí)行權(quán)”和“日常執(zhí)行 權(quán)”兩塊，如大政方針、重大人事任命和重要投資等屬于“重大執(zhí)行權(quán)”范疇，由CEO掌握；相比之下，一般的人事任命和小規(guī)模的投資等屬于“日常執(zhí)行權(quán)”范疇，由總裁調(diào)度。換而言之，如果說CEO是市長，那么總裁就是第一常務(wù)副市長。有些公司CEO和總裁由同一個人擔(dān)任，反正，那么CEO的地位要稍微高一點。

不過阿里日常事務(wù)這塊已經(jīng)有COO張勇負責(zé)了，所以馬云新設(shè)總裁一職一定程度上是出于阿里近期上市的需要，而重新啟用金建杭的最大可能性是讓其負責(zé)阿里上市的公共事宜，為CEO和COO分擔(dān)過重工作任務(wù)。事實上，目前金建杭已經(jīng)由“阿里管理部”重新劃入阿里公共事務(wù)部，其直接下屬人員為阿里集團副總裁葉朋（花名傲天）。

當(dāng)然，不論是總裁和CEO的權(quán)力都來源于阿里的董事長，也就是說，只有馬云擁有召開董事會、罷免金建杭和陸兆禧等高管的最高權(quán)力。

總而言之，在比較小的企業(yè)中首席執(zhí)行官可能同時又是董事會主席和公司的總裁，但像阿里巴巴這樣的大企業(yè)中，這些職務(wù)由不同的人擔(dān)任的，換個角度思考，這也是馬云出于分權(quán)的需要，以避免個人在企業(yè)中扮演過大的角色、擁有過多的權(quán)力。

如果不出意外，這也將是阿里巴巴即將開始路演的前奏，錯過了8月8號，看重傳統(tǒng)文化如馬云應(yīng)該不會再錯過9月9號這樣有意義的日子。據(jù)我在阿里官方渠道獲得的消息，早期的十八位創(chuàng)始人的入職日期無一例外都是1999年9月9日。南方人對8和9這樣的數(shù)字比較推崇，“8”代表“發(fā)”，“9”意寓著長長久久，再結(jié)合阿里巴巴在美申報的上市代碼“BABA”,合在一起是“8899”，取“發(fā)發(fā)久久”之意。

從時間上推算，阿里想要在9月登陸紐交所，現(xiàn)在是時候開始著手路演了。