納德拉的手腕：14%微軟人將被裁掉，其中70%是原諾基亞人
北京時間7月17日晚間，微軟正式宣布了一項(xiàng)重組計(jì)劃，計(jì)劃在未來一年多時間內(nèi)最多削減1.8萬個工作職位（未來六個月內(nèi)將裁掉1.3萬人），總計(jì)相當(dāng)于其全部員工的14%，是微軟39年歷史上力度最大的一次裁員——據(jù)悉，其中來自原諾基亞設(shè)備與服務(wù)部門員工數(shù)量將占到1.25萬名，占到此次被裁員總數(shù)接近70%。不僅如此，諾基亞才發(fā)布不久的Android手機(jī)計(jì)劃也宣告中止。而據(jù)曾在諾基亞工作，屬于最早一批推動諾基亞Android手機(jī)項(xiàng)目的朋友說，諾基亞北京的人在微軟收購時曾信誓旦旦地表示微軟一定會繼續(xù)支持這一項(xiàng)目。
對于微軟的這項(xiàng)決定，雖然諾基亞前CEO、微軟設(shè)備部門執(zhí)行副總裁斯蒂芬·埃洛普（Stephen Elop）在一封致員工信中表示，“原諾基亞設(shè)備與服務(wù)團(tuán)隊(duì)在離開諾基亞公司、并成為了微軟的一部分，在最近該團(tuán)隊(duì)經(jīng)歷了一些非同尋常的變化。我們面對競爭激烈的行業(yè)，必需作出快速調(diào)整和改變”，裁員是為了讓諾基亞手機(jī)業(yè)務(wù)與微軟體系能夠更好地融合在一起，但芬蘭人依舊大呼上當(dāng)。
而在微軟“新官”納德拉寄給全體員工的慰問信中，他把這次重組的原因定義為“著手發(fā)展進(jìn)化我們的公司組織及文化”，并稱“這次裁員行動主要以兩種結(jié)果為驅(qū)動力：工作的簡化以及諾基亞設(shè)備和服務(wù)部門的整合合力和戰(zhàn)略性配置”。
在微軟正式宣布這項(xiàng)計(jì)劃后（微軟曾承諾在收購諾基亞之后將每年削減6億美元成本），股價(jià)應(yīng)聲上漲，資本市場就是這么殘酷。
以下為納德拉郵件全文，翻譯摘自騰訊科技：
在上周向你們發(fā)出的電子郵件中，我綜合闡述了我們作為一家生產(chǎn)力和平臺公司的戰(zhàn)略發(fā)展方向。擁有明確清晰的聚焦點(diǎn)是這段旅程的起點(diǎn)，而并非終點(diǎn)。我們需要邁出更加艱難的步伐來創(chuàng)造我們的公司組織和文化，從而讓我們的愿望變成現(xiàn)實(shí)。今天，我將就我們未來將如何前進(jìn)的問題與你們分享更多信息。在7月22日的財(cái)報(bào)電話會議上，我還將進(jìn)一步共享更多具體信息，內(nèi)容將與我們將把創(chuàng)新投資集中在哪些領(lǐng)域有關(guān)。
為了達(dá)成我們的愿望，我們需要以正確的方式來建設(shè)公司，而第一步就需要對公司勞動力進(jìn)行重新配置。帶著這種想法，我們將著手在未來一年時間里把公司的整體勞動力規(guī)?？s減最多1.8萬人。其中，旨在為諾基亞設(shè)備和服務(wù)部門創(chuàng)造合力和進(jìn)行戰(zhàn)略性配置的相關(guān)工作將會占到大約1.25個工作崗位，被裁人員將包括專業(yè)人士和工廠工人。
就目前而言，我們正在著手進(jìn)行裁員1.3萬人的行動，其中大多數(shù)將被裁減的人員都將在未來六個月中收到通知。需要指出的很重要的一點(diǎn)是，雖然我們正在某些領(lǐng)域中裁減人員，但同時在其他一些戰(zhàn)略性領(lǐng)域中則正在新聘員工。我對你們的承諾是，我們將會以盡可能審慎和透明的方式來完成這個過程。我對你們的承諾是，我們將會以盡可能審慎和透明的方式來完成這個過程。
對于將會受到這些變革影響的所有員工，我們都將提供離職金，并在許多地方提供工作調(diào)動機(jī)會。所有人都將因其對這家公司作出的貢獻(xiàn)而得到應(yīng)有的尊重。
在今天晚些時候，你們的高級管理團(tuán)隊(duì)成員將會分享有關(guān)公司組織將發(fā)生什么變化的更多信息。我們的裁員行動主要以兩種結(jié)果為驅(qū)動力：工作的簡化以及諾基亞設(shè)備和服務(wù)部門的整合合力和戰(zhàn)略性配置。
首先，我們將會簡化工作方式以進(jìn)一步推行問責(zé)制，并藉此變得更加靈活迅捷。作為工藝流程現(xiàn)代化的一部分內(nèi)容，我們的每一種紀(jì)律都將發(fā)生變化。此外，我們還計(jì)劃減少管理層級，以便加快信息流動和決策進(jìn)程，這將包括將公司組織變得更加扁平化，以及擴(kuò)大人事經(jīng)理的控制范圍等。另外，我們的業(yè)務(wù)流程和支持模式也將變得更加精簡高效，團(tuán)隊(duì)之間的互相信任感將得到增強(qiáng)。
這些變革所將帶來的整體結(jié)果是，微軟內(nèi)部的各個團(tuán)隊(duì)將會變得更具生產(chǎn)力和影響力。這些變革將同時對微軟自己的勞動力和經(jīng)銷商的員工造成影響。每一個組織的變革都將從不同的起點(diǎn)出發(fā)，并以不同的速度前進(jìn)。
其次，我們將致力于把諾基亞設(shè)備和服務(wù)團(tuán)隊(duì)整合到微軟中來。我們將會實(shí)現(xiàn)在去年9月份宣布收購交易時所承諾過的合力。第一方手機(jī)產(chǎn)品組合將依據(jù)微軟的戰(zhàn)略發(fā)展方向進(jìn)行配置。為了在高價(jià)產(chǎn)品類別中取得勝利，我們將把重點(diǎn)放在突破性創(chuàng)新上，以便傳遞微軟的數(shù)字工作和數(shù)字生活體驗(yàn)，并使其變得更加生動。此外，我們還計(jì)劃把特定的諾基亞X系列產(chǎn)品設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)為基于Windows系統(tǒng)運(yùn)行的Lumia產(chǎn)品。這將擴(kuò)大我們在廉價(jià)智能手機(jī)領(lǐng)域中取得的成功，同時也符合我們以Windows Universal Apps為中心的戰(zhàn)略。
作出這些變革決定是很困難的，但同時也是很有必要的。在此我想要邀請你們參加我將在明天舉行的月度問答會議，希望你們能投身其中，提出你腦海中的任何問題。值此邁步向前以發(fā)展進(jìn)化我們的公司組織和文化之際，我要對你們的支持表示感謝。
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